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教学辅助平台职位描述
职责描述：1.负责大区年度培训工作规划及统筹 2.带领团队完成培训项目设计、实施、评估，与业务战略相结合产生实效。 3.带领团队完成大区门店的培训查核、辅导、校准、集训、培训项目落地。 4.负责本区域的培训数据的汇总分析，并提出改善建议。 5.与大区总经理、营运培训组充分沟通，确保工作协同顺畅。 6.承接总部培训在区域的落地，跟踪项目情况及学员情况，通过跟催落后环节、督促进度落后成员等。 7.负责本区域培训人员的支持及管理，注重团队协作。 8.区域内需要参与的其它工作。任职要求：1.具备区域业务一线的培训经验，操盘完整业务培训项目、岗位技能提升项目、绩效改进项目中的一项或多项等。2.具备超过3年的培训团队管理经验。3.了解学习项目设计、ADDIE课程开发等培训相关方法论，通过理论、实践结合开展支持工作。4.开展跨部门合作工作经验。5.餐饮、连锁服务业从业经验优先考虑。
工作地址
上海
全国
企业基本信息
深圳美西西餐饮管理有限公司（谭虎）
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